物资集团组织开展人力资源工作联合检查

发布时间: 2020-09-30     阅读:

为进一步提高物资集团人力资源管理水平,防范劳动用工管理风险,积极推进三项制度改革措施有效落地,根据工作安排,人力资源部会同其他权属单位分别9月16日、22日对建材公司及储运公司进行了人力资源工作联合检查。

本次检查主要内容为全员劳动合同管理、劳务派遣(劳务外包)人员的协议管理、2020年以来的薪酬发放、社保等缴纳情况、全员业绩考核情况、员工培训开展情况、人财对账情况以及重要人事制度的合理合规情况。通过现场检查、座谈会的方式了解并分析权属单位人力资源管理中存在的问题,并根据检查中发现的问题及时下发整改通知要求权属单位限期整改。

通过此次联合检查,主动发现权属单位在人力资源管理中存在的问题及风险点,同时及时传达三项制度改革精神及措施,进一步提升了物资集团各单位人力资源管理水平,降低了劳动用工风险,助力三项制度改革平稳扎实推进。